Отзывы о компании Русский Алкоголь

Отрицательные стороныБрэнд, вроде как по тнл. все культурно объяснили Такое чувство с порога попал в совдеповскую столовую, вонь от пищевых отходов (наверное все выходные запах сохранялся), график интервью сбился, а кандидатов не предупреждают,:"Типа пришли, ждите, когда Вас примут не знаю, стульев нет, че развалитесь постоять, дома надо сидеть а СДЕСЯ мы типа работаем, и т. д. "
Компания может и позиционирует себя как лидер, но вот имидж и уровень региональных сотрудников, соответствует России конца 80-х.
Ну а после пообщался с теми кто еще пробовал устраиваться, в это болото, так почти у всех похожее мнение.Положительные сторонынет

Положительные стороныЖдем инфу по меступроживания Долбоепофф (МиГ) с нетерпением. Ща в Москве стало модно зажигать по ночам и смотреть как в трусах и тапках вокруг своего любимово догорающего уже коня скачет твой "добрый знакомый". "И тушили пирогами, и солеными грибами.... и сухарями..." (К.Чуковский). А финалом всему цитата из Нашей Рашши: А кто это зделал???!!!:)))
Поездят сцуки на метре немного, может поближе к народу станут.
Удачи Вам парни и терпения в этой чудной компании!!!!Отрицательные сторонынет

Отрицательные стороныВсе было по ТК и по работе Кто-нибудь задавался вопросом,"Что происходит с компанией?".Происходит следующие:
Как все вы уже слышили компанию уже продали и скорее всего в следующем году нас ждут изменения,правда трудно представить ,что они будут хорошие((А,что происходит сейчас-это просто логично господа К и П с помощью М рубят капусту (началась осенняя заготовка на будующее)-цель как можно больше накоммунистить во время переходного периода-скорее всего новые акционеры от них избавятся и они начали уже ------------купаются в роскоши и покупают новые авто оформляя их на компанию и пряча от налоговой! Но вот вопрос как же все это компенсировать ,а вернее за счет кого-на этот вопрос есть ответ- максимально снизить затраты .Какие затраты самые блльшие-----Правильно зарплата обычных работяг(гоев) Господин М организовывает работу низов по 6,7 дней в неделю якобы за отдельную плату(надо же как то соблюдать иммидж белой компании)Далее у отпускников будут половинить бонус несмотря на то ,что они после отпуска и так в окладной части получат меньше и это кстати ПРОТИВОЗАКОННО !!!((( Далее планы после П и М (присмыкающийся к М и неимеющий никакого мнения и порядочности Г то же накидывает) становятся такими окуенно большими ,что получается если гои их выполнят - то вожди ваще в шоколаде ,а если нет то для получения своих балищ можно окуратно откинуть левое(никто же не узнает) а все остальные бонус не получат(плохо работали наверное) идет экономия затрат ,а занчит есть возможность еще увести бабло!!!
Хорошо бы было подкинуть информацию(юридически правильно) в Трудовую инспекцию,налоговую и пракуратуру -хлеб для них явно есть!!!!Положительные сторонынет

Отрицательные стороныВсе по ТК)-за минусом возможной коррекции( в тихую )сладкой парочкой М и Г бонусной части(( Так Господа!
Попрошу к порядку!
Отходим от темы!
Кстати Горбухи - это мой Перл!)
Очень скоро один человек предоставит на данную закладку адреса наших "Любимых" М и Г- между прочим Наш папка М хочит следить за нами с помощью МТС поиска и не знает ,что это обернется против него т.к и у М и у Г то же корпоративные телефоны - следовательно их тоже можно выследить даже если они сменят адрес-и покарать(только прошу не трогать семьи - там могут быть нормальные люди!)-М и Г поверьте это нам посилам!Потому ,что как написанно было в изречении известного Русского классика " не дай Вам Бог увидеть Русский бунт-Безжалостный и Беспощадный-----в наше время это возможно ,особенно если постараться))))
Кстати скоро я Вам отпишу о планах М и Г(МиГ- Прошу не путать с прославленным отечественным авиационным Брэндом)- ворье недостойно этого! Между прочим все Горбухи и их присмыкающиеся - постоянные читатели наших отзывов!))))Положительные сторонынет

Отрицательные стороныСоглашусь со своими коллегами что положительные стороны работы в компании были практически до ноября 2007года,пока должность руководителя сетевого отдела не занял господин Гладыщук. Так вот этот бездарный руководитель со своей командой "горбушек" полностью развалил сетевой отдел,он решил что з/п людям платить не стоит!На сегодняшний день дошло до того что все мерчандайзеры подняли бунт,т.к. за последний месяц(смешно но это февраль,хотя на дворе уже середина апреля) им заплатили ~ 12000 руб.При сумашедших требованиях и нереальных планах, которые он берет из своей головы(не очень большого ума).Вся команда,начиная от менеджеров и заканчивая КАМами,те кого привел господин Гладыщук,сборище бездарностей и тупиц.Все контракты с сетями просрали!
Обращаясь к вам господин Гладыщук (как тебя урода земля держит),опомнитесь все сотрудники которые работают в компании - ЛЮДИ у них есть семьи и дети которых надо кормить.Ты играешь с огнем!У людей нервы не железные!Еще не страшно возвращаться домой?Подумай своей головой,если она у тебя есть,хотя на врядли!!!
Коллектив Группы продвижения не считая территориальных менеджеров(***олизы) оцениваю на 5!!!
Обращаясь к работодателям:Если хотите чтобы ваша компания развалилась то смело предложите выше упомянутому господину одну из руководящих должностей в вашей компании и вы увидите результат уже через 2-3 месяца!!!Положительные сторонынет

Положительные стороныПолностью белая з/п, которая падает на карточку день в день, что в нашей стране редкость. Все бонусы, отпускные и прочее перечислили при увольнении до копеечки.
Не знаю как у других, но лично для меня руководство было на 100% адекватным. Работы много, но не чрезмерно. бывают дни когда зашиваешься, но и бывают дни когда можно покурить бамбук)) Отличная школа, перспективы есть, для тех кто их желает и добивается.
.Отрицательные сторонывот совершенно ничего в голову не приходит) Была не самая большая з/п, но белая. Была возможность перейти на большую з/п, но ездить пришлось бы в Солнцево. мне не удобно. Когда поняла, что окончательно выросла из свой з/п, пришлось уйти)

Отрицательные стороныМесяцев 6 назад я бы пел такие дифирамбы этой компании, что Большой Театр позавидовал бы, но сейчас, кроме как кислой досады от того, что случилось с отделом по работе с сетями не осталось практически ничего. Выше уже сказали, что, так называемые, "кириешки" устроили всем сладкую жизнь, как персоналу, так и клиентам. Проблемы начались прежде всего с выплатой зп. На данный момент ни один мерчандайзер не получил ещё бонус и компенсацию проезда/бензина за февраль, а на дворе середина апреля, между прочим, супервайзерам, заплатили, спасибо хотя бы на этом. Попытки внедрить новые мотивационные программы потерпели фиаско и это, на самом деле здорово, потому что мерчи получали бы ещё меньше. Из-за непомерных амбиций команды из "Сибирского берега", количество возлагаемых обязанностей на низовой персонал возрастает прямо-пропорционально уменьшению заработной платы. В кадрах начинается банальная текучка, внутренняя мотивация отсутствует напрочь. Хм... немудрено. Жаль, что "птицы высокого полета", такие как господа Попов и Сорокин с высоты своей знатности не догадаются никак снизойти до "подданых" и посмотреть что же там твориться=) Поверьте, найдёте великое множество занятных вещей. Аривидерчи.Положительные сторонынет

Положительные стороныотличная компания, отличные люди, соц. пакет, белая з/пОтрицательные стороныменя всё устраивает, больше положительного чем отрицательного

Отрицательные стороныдавайте ребята адреса этих ублюдков они теперь людей уволивПоложительные сторонынет

Отрицательные стороныребята все компанию продали иностранцам теперь посмотрим как сухари себя поведут особенно я посмотрю как одноглазый джо вернее саша поведет вообще я бы с удовольствием узнал бы адреса гладыщюка и сашин что бы навестить их ублюдков и обьяснить что им пора бы искать больницу в которой они проведут я надеюсь долгое время т.к таких мразей надо пизьдить но я думаю они в детстве были опущенными а сейчас к власти прорвались облизывая анус всем кому можно и нельзя а ген директору я бы посаветовал избавиться от сухарей и набрать нормальную адекватную команду которая служила верой и правдой ни один годПоложительные сторонынет

Отрицательные стороныРаботал в данной компании 2007-2008г.г.,только оформлен был в "Русский Алкоголь",СПб. Пришёл на позицию "Менеджер по работе с сектором ключевых клиентов"-читай "супервайзер мерчендайзеров по сетям",хотя резбме подавал на КАМа... До этого работал в крупной западной компании. Ну что могу сказать:
1.Полный бардак
2.Мерчи,которые раньше были просто мерчи насильно были превращены в "мерчей с функцией торговых представителей", которые должны бегать по сетевым магазинам и умолять директоров и завов позвонить в центральный офис и сделать заказ...Бред полный.
3.Фото отчёты.Вот здесь начинается самое интересное: фотоаппаратов на 5 человек дают только 2,руководство собственно не интересует,что у многих мерчей телефоны без камер,а отчеты надо сдавать каждый день.Постоянно голову имели,что продукция стоит не по планограмме, а КАМы(бездельники полные) палец о палец ничего делать не хотят,чтобы магазины сетей соблюдали условия договоров.
4.Тупые задачи-поставить неофициальные промо-паллеты:т.е. договорись о коммерческом подкупе(взятке), поставь этот промо-паллет и ходи фоткай его.
5.Не платят компенсацию за использование своего авто.
6.Любят устраивать треннинги для кретинов в рабочие дни после 20ч. и по-выходным, плюс нужно потом сдавать экзамены и т.д.
7.Некомпетентное руководство.Всё начальство устроено "по-блату", ну и продвигают только соответственно "своих"
Пример:Роман Сарайский(идиот-идиалист)-руководитель сетевого отдела, Алексей Боровиков(дегенерат-жопализ,стукач)-территориальный менеджер.
8.Развитая система стукачества+пеленг по корпоративной сим-карте
9.Нехватка тех же мерчей,у меня вместо 7человек было лишь 5, да и те работать не хотели.Отдел персонала вообще не работать не хочет.
10.Куча тупых и никому не нужных отчётов,ежедневных,еженедельных,ежемесячных.
11.Нереальные планы продаж.
12.КАМы ходят и фоткуют полки,где не хватает хотя бы одной бутылки/банки, типа "вы не работаете".Товар идеально может стоять только в случае,если его никто не покупает!!!
13.Подсиживание.Внутри этого "дружного" коллектива стукачей и жополизов тоже не всё гладко, и КАМы менялись и территориальный менеджер до Боровикова был слит,хотя его также как и Боровикова брали исключительно "по-блату".
14.Текучка персонала.Большинство мерчей,кто работал до навешивания на них новых функций уволились, новые приходили,но обычно дольше 3-х месяцев никто не задерживался,понимали куда они попали. Положительные стороныБела з/п

Положительные стороныстарая гвардия, мы еще есть Отзыв от 20.06.009 о том что с компанией произошло всё правда.Остатки русских есть а еще есть те кто еще русский, но уже вроде как иностранец какбы.Была компания и коолектив а теперь каждый сам за себя.Выживают грязными способами.Отрицательные сторонынет

Положительные стороныИдиотские условия работы! Нужно в день обьезжать 18 клиентов и 15 должны сделать заказ если нет 15 то день рабочим не засчитают и нечего не оплатят не бензин не чего!Отрицательные сторонынет

Отрицательные стороныС кем приходилось контактировать - люди вполне адекватные. Работал на личном автомобиле(расход 20л/100км),зона обслуживания Московская область.
ПОИСК 20 ТОРГОВЫХ ТОЧЕК С АЛКОГОЛЬНОЙ ПРОДУКЦИЕЙ.
При общении с сотрудниками магазинов трудно было доказать мою принадлежность к компании Русский Алкоголь,
т.к. удостоверение выдано не было(фото сдавал).
За неделю поездок потратил на бензин около 4 тысяч рублей.При просьбе,хотябы частично удовлетворить мои затраты
на ГСМ,получил ответ: Все выплаты,я лично,смогу получить не ранее 15 ноября!!! (работал с 8 октября).
На работу устраивался для зарабатывания средств,а не их вложения.К тому же в трудовом договоре оглашена сумма в
12250р.
В итоге уволился.Неоспариваемую сумму получил в этот же день(1270р.)
Затраты на ГСМ оплатили только после 15 ноября(3900р.)
Больше никаких компенсаций:амортизация,интернет,бонусы,прочие денежные выплаты...не получал!Положительные сторонынет

Отрицательные стороныДоброе время суток, работал в компании Русский Алкоголь представительство в Ярославле год и месяц.
Много эмоций в отрицательную сторону, поганое отнашение к торговым представителям, зарплата черная , при расчете я ее и не получил, трудовое законодательство нарушают, на собраниях один мат, кто приходит работать через неделю максимум месяц уходят да и аналитик Алла психичиски не уравновешенна постаянно на всех орет на ТМ на МС на ТП вобщем на всех отборным матом. Ни уважения, ни понимания начальства к сотрудникам нет, ну и ни каких перспектив если только вниз по карьерной леснице. Вобщем решайте сами . Положительные стороныНет