Добавление отзывов доступно только авторизованным пользователям.
Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Мокрый нос-временная работа для тех, кто сразу после школы, так как такой возрастной категорией проще управлять и забивать бошки. Казалось бы хорошая з/п, всего 15 смен в месяц, однако ж ПОСТОЯННО требуются продавцы! А конкретно клоуны-петрушки, которые с искусственно натянутой улыбкой будут втюхивать покупателям дополнительный ненужный товар. Приветствие в виде «Здравствуйте», которое в нормальном обществе существует из покон веков продавцу говорить нельзя, только добрый день/вечер/утро. Честные и тактичные люди им не нужны, так как абсолютно ВСс направлено на выкачивание любым способом бабок с покупателей, а не на конкретную помощь хозяину и его питомцу! В офисе по подбору персонала сидят эти офисные планктоны, все такие пустые и пафосные, в голове только одно-выполнить план продаж! Вот это подражание и направленность на Запад приводит к всеобщему отуплению и потере человеческого! И реально заходишь в магазин, а поведение продавца-прилипалы выглядит так ГЛУПО, что хочется быстрее убежать! А им пох.. Й, потому что главное не люди, главное-ПЛАН ПРОДАЖ...
Мне повезло,что я проработала не так много в этой компании. Если ты не "продажник" и не владеешь знаниями по кормам и препаратам,то делать в этой компании нечего. Все начинается с того,что ты за 4-5дней должен вызубрить миллион информации по товару. По мимо этого в самой работе очень много нюансов,которые все так быстро не запомнишь. Но это полбеды. В начале я прошла все эти испытания и работала в удовольствие,но это продлилось недолго. Пришел в компанию руководитель - Бондаренко Денис. Я так понимаю,что этот "псевдоуправляющий" пришел с целью развалить компанию. Очень нагло,беспрецедентно и жестко. Он видимо не понял смысл и назначение компании,так как ушли хорошие,опытные сотрудники,условия труда стали невыносимыми.И им на смену пришли мы,которые до того дня не знали ничего о животных и стали продавать ветеринарные препараты. Парадокс,не правда ли? Ну а теперь подробнее,какие изменения произошли с его приходом. Изменилась мотивационная система,при которой есть риск остаться с 10тыс в кармане. Все зависит от выполнения планов,которые очень часто завышены. Постоянная прослушка камер и выставление оценок за работу.Если ты не предложил человеку две допродажи,оценка снижается. В общем,ты должен "втюхивать" товар людям. Это морально тяжело,когда ты понимаешь,что человек ничего не возьмет,а проговорить надо,потому что понимаешь,что можешь лишиться 5тыс. Обязательное проговаривание "Передавайте привет вашему питомцу". Соцпакет они не предоставляют,отпуск не оплачиваемый. Форма корпоративная не бесплатная,при увольнении с тебя вычитают 2800руб. Огромная система штрафов,некоторые штрафы даже не прописаны в документе,а почему то суммы сами вырисовываются. В общем,если план не сделал,допродажи некоторым клиентам не сделал,то половины зарплаты не увидишь. Риск остаться ни с чем достаточно большой. При том что сам труд очень тяжелый. Отсюда большая текучка в компании.
ВНИМАНИЕ! ДРУЗЬЯ СОИСКАТЕЛИ
если вы решились устроиться продавцом -консультантом в "волшебную" компанию МОКРЫЙ НОС знайте:
вы дарите свое время бесплатно!!! об вас вытирают ноги!!! ибо вы расходный материал !!! уважения ноль!!! за каждую отработанную смену на стажировке из кассы вам даже 300 руб не дадут, а тупо обещают!!! не ведитесь!!! заставляют писать хорошие отзывы на флампе!
эта фирма работает удаленно все общение с вами будет только через скайп с рекрутом единожды, основное общение через мессенджеры и рабочий телефон (т.к в нем установлена прослушка )и через видеокамеры над вашими головами!!! что бы ВАС видеть и слышно всегда, а именно что вы говорите и как вы говорите, какие мысли доносите покупателям. Как это убого .... я тихо смеюсь. В этой фирме учат КАК обманывать покупателя! продавать маркетинговые карма и выдавать их за супер премиальные умалчивать о качестве сырья об их усвояемости и влиянии на организм. Ну продаете вы это, ну делаете деньги получая максимальные скидки у поставщиков на закупку, так зачем наговаривать на корма холистики которые вы себе позволить не можете !? на сайте из 22 наименований сухого корма для собак 13 эконом!) но у них эконома нет!!!! зачем людей дурить. Убогое место ей богу... зашли к нам в Красноярск закупают товар у наших местных оптовиков, ничего нового, зато столько гонора . Основной доход роял хилс пурина казалось бы в новосибирске 35 магазинов у людей есть деньги на эксклюзив на контракты Англия, Чехия, Бельгия, Германия . Вывод данная компания не блещет эксклюзивом серая банальность, ищет себе не далеких безграмотных ПРОДАВАХ-ПёХАРЕЙ и отношения к ним соответственное, 100 листок обучающей дичи на дурачка к примеру: ошейник строгач нужен для усмирения! (выброс адреналина )или корма холистики очень, очень вредные! идите наймите любого узбека за 500 р в день заставьте вызубрить ваше чтиво, в покровке их много.
Вы будите общаться только с вашим СУПЕРВАЙЗЕРОМ ))) человек палочка выручалочка 24 часа(типо) на телефоне. Он вас защитит от общения с руководителями) а сам при этом ... печалька, ничего не решает и знать не знает!!!! к слову при мне поменяли двоих, а моему напарнику четверых за три недели. Писать он вам будет каждый день! ровно в 10-00 всем всем всем ''НОВОСТИ '' компании, кому за последнюю смену прилетел штраф по результатам наблюдения.
В данной компании на должность супервайзера назначается лицо, имеющее ЛИ (высшее, среднее) профессиональное образование, специальную подготовку по руководству работниками. В данной компании супервайзер руководствуется в своей деятельности только лишь правилами внутреннего трудового распорядка! мощной системой ШТРАФов размером в 32 страницы (благо ЗП серая есть откуда депремировать),а не правилами и нормами охраны труда. Прямые обязанности супервайзера является тотальная слежка целой рабочей смены продавца. А это 11-13 часов. Слежка как видео, так и аудио. За каждое твое действие или бездействие ты будешь депремирован от 50 руб до 3000руб.
ЗП стажера 300 руб за смену 11-13 часов, смен всего шесть. их вам оплатят только после аттестации через полтора месяца. В случае ЕСЛИ вас возьмут. Причин для отказа масса, и вам ничего не объяснят и деньги конечно же простят!!! в моем случае мои расходы во время стажировки 52 раб часа (12 дней ожидания) и 1117 руб(дорога питание). ВАШИ риски это потерять месяц жизни, вложить свои деньги, устать морально и почувствовать будто вас имели каждый отданный день, а предъявить за это некому!
ЗП 1 мес-15 000 руб (могут простить в любой момент). Весь этот период вы проходите четыре теста аттестации и пятый по скайпу. Все так серьезно поскольку нанимают совсем далеких людей с улицы. Мой напарник проработал несколько лет в ДНС. А ведь там плюсом продают ВЕТПРЕПАРАТЫ!!!!
ЗП 2 мес если у вас взяли трудовую ( записи в ней вы долго не увидите), составляет 20 000 руб + 3.5% от выручки за месяц , на каждый месяц составляют план. Больше 23-25 т.руб вам платить не заинтересованы))) если вы заработали чуть больше ШТРАФЫ не зря писаны.
Официальное трудоустройство обещают через 3-6 мес. Хотя при собеседовании обещали сразу после стажировки. Упомянуто было вскользь, что только на 1/5 ставки.
В данной компании от вас не ждут инициативы, личных пожеланий, предложений, они бояться ваших знаний и стремлений. Им нужна тупая продавали без лишних вопросов и амбиций, которая станет глотать все их прихоти дабы не потерять свои 23000.
Работа вакансии - резюме. Бесплатно разместить свежие вакансии и резюме на serverjob.ru.
630000, Новосибирск г., Карла Маркса просп., д. 30, оф. 377 Тел: +7 (383) 3452311.