Отзывы о компании МИР

Отрицательные стороныположительная сторона компании: 1. Конкурентоспособная з/п по нашему городу (была до кризиса). отрицательная сторона компании: 1. ""Серая"" схема выплаты з/п. Причем ""белая"" часть составляет от 1/5 до 1/3 от полной з/п (факт, имевший место быть в нашем городе, в других городах присутствия данного работодателя цифры могут быть иными). Остальная часть з/п выплачивалась как некая ""страховая премия"" через некую мифическую ""страховую компанию"". Данная схема позволяет компании абсолютно безнаказанно вычитать практически до 2/3 (!!!) з/п с любого сотрудника! Разумеется, лишним будет упоминать, какое выходное пособие получили сотрудники магазина в нашем городе при его закрытии!!! Та же 1/3! Судебная тяжба по этому факту, начавшаяся еще в январе сего года, тянется до сих пор!
2. Систематическое, введенное в норму нарушение трудового законодательства. Здесь- 220 часов рабочего времени в месяц против 180 по ""КЗоТ""у (об оплате переработок, разумеется, речи не идет!), 12 часовой рабочий день без обязательного питания за счет фирмы, отсутствие обязательной спецодежды, оплата только части з/п по больничному листу и оплата отпускных только в виде ""белой"" части з/п.
3. Вопиющая, доходящая порой до идиотизма, некомпетентность вышестоящего начальства! Создавалось стойкое впечатление, что большинство ""высших бонз"" в головном и региональном оффисах горазды придумать что угодно, любую чушь, лишь бы покрепче удержаться в своих тепленьких креслицах! Здесь же- масса ненужных, ""паразитарных"" должностей с нехилой, разумеется, з/п.
4. Отношение к рядовым, особенно в региональных магазинах, сотрудникам, как, простите, к ""рабочему скоту"".
5. Чрезвычайно и ненужно усложненные бизнес- процессы. На предложения по оптимизации- либо молчание, либо полупрезрительные ответы типа ""Не суйтесь не в свое дело, ваше дело- молчать и работать!"" или ""Проблемы негров шерифа не волнуют!""
6. Массированное подавление любого ""инакомыслия"" или, правильней сказать, поисков сотрудниками элементарной справедливости! Для этого в компании, оказывается, создана целая ""инкизиция""- кучка паразитов, отслеживающих и выискивающих таких ""недовольных""! Методы ""усмирения"" разные- обвинение в ""нелояльности"" к компании, штрафы, понижения в должности, травля с помощью ""прикормленных паразитов"", увольнение без выходного пособия и т.д. В расчет не идет даже компетентность сотрудников: недоволен- до свидания!
На фоне всего вышеизложенного мной, надеюсь, несколько потускнеют пафосные и глумливые ""регалии"" компании типа ""Привлекательный работодатель"". Народ должен знать своих ""героев"", особенно если они отрицательные! СОИСКАТЕЛИ РАБОТЫ! БУДЬТЕ ОСТОРОЖНЫ! ЗА МАСКОЙ ""ДОБРОДЕТЕЛЕЙ"" СКРЫВАЮТСЯ ОБЫЧНЫЕ БЕССОВЕСТНЫЕ БАРЫГИ, ПАРАЗИТЫ И ВОРЫ!
Надеюсь хотя бы таким образом немного восстановить справедливость рабочего человека, давно уже попранную в нашей стране бессовестными работодателями!!!
С Уважением ко всему рабочему населению нашей Родины, Алексей.Положительные сторонынет

Положительные стороныС января 2009 г. сеть бытовой техники и электроники ""Мир"" закрыла порядка 30% своих магазинов. Число последних снизилось с 72 до 56. Это не предел - компания и дальше планирует проводить аналогичную политику.Отрицательные сторонынет

Положительные стороныположительная сторона компании: пока еще жива отрицательная сторона компании: HR - политика просто нонсонс! все для людей! Вдумайтесь: кризис, действия директора по пресоналу: 1. сокращение без конкретной цели, ни финансовой, ни по процессам...в итоге избавились от малоценных по денежке сотрудников (курьеров, экспедиторов).
2. в конце октября объявили, что з/п снижена на 15% еще с 1 октября
т.е.люди, которым вчера объявили о сокращении, только сегодня уточнили, что месяц назад им снизили з/п. ну как и всем остальным, кто работал не на минус 15%.
Самый главный показатель профессионального подхода - это сообщение, что топ-менеджерам не просто на 15% снизили з/п, им еще и бонусы сократили. Вот бедолаги!!!Отрицательные сторонынет

Положительные стороны""Честный человек"" работает в офисе, а это значит в руководстве. Прямо как в басне:""КукуОтрицательные сторонынет

Как обычно, перед собеседованием искала отзывы о работе в этой компании, но не нашла. Пишу отзыв для таких же соискателей, которые дорожат своим временем. Эта компания занимается подбором финансовых специалистов для анализа биржевого рынка. Первые три месяца испытательный срок за зарплату 18 тысяч плюс премия, последующие месяца 30 тысяч плюс премия. Премия не ограничена в размерах. Не хочу ничего плохого сказать об этой компании, т.к. Работать за 18 тысяч я отказалась, и соответственно не владею информацией. Если бы прочитала подобный отзыв заранее, не потеряла бы столько времени впустую.

Если вы хотите работать в качестве стажера и не получить за это ничего, а слышать как вам обещают завтра устроить официально, вам в эту компанию. Моя стажировка длилась 2 недели, хотя обговаривалась только неделя. В конце концов мое терпение лопнуло и я ушла, мне ничего не заплатили. Возможно им нужны альтруисты, которые за спасибо будут тратить там своё время.

+7 495 640 64 04 Представляются Компания Мир. Позвонили, предложили работу на позицию менеджер по работе с клиетами: общение с клиентами, встречи и переговоры, документооборот и заключение договоров, работа без выезда и без поиска клиентов. График 5/2 с 9 до 18: 00 все выходные и праздники отдыхаешь, оклад 18 т.р. + бонусная часть до 35 т.р. И выше. Это звонят разводилы из шаражки "Инвестиционно-консалтинговая компания Москва" г. Москва. После разговора направили на почту с адреса info@ccm-moscow. Ru письмо. Здравствуйте, __________! В продолжение разговора направляю Вам контактную информацию. Собеседование состоится 03. 04. 18 в 16. 00 по адресу: м. Площадь Ленина, ул. Коммунистическая, д. 40, Бизнес-центр Мост, офис 804 (по 2ГИС компании Мир и в здании нет). При себе необходимо иметь документы, удостоверяющие личность (паспорт или права). У нас в офисе официально деловой стиль. В случае каких-либо изменений или опозданий ОБЯЗАТЕЛЬНО предупредите нас по номеру: 8906 054 54 72 (Игорь Анатольевич). С Уважением, Яна! Самая распространённая деятельность: они приглашают вас к себе на работу, вы им типа подходите, проходите 5 дней "стажировку" - работаете бесплатно. После 5 дней "стажировки" вам в любом случае скажут, что для трудоустройства нужно пройти курс обучения стоимостью до 60 тысяч. Адрес Коммунистическая 40 офис 804.